El programa está dotado con 800.000 euros y está enfocado a personas jóvenes desempleadas a las que se les da formación y experiencia laboral, con contratos de prácticas a tiempo completo cuya duración puede oscilar entre los 10 y los 12 meses
Haro Digital
El pasado 30 de septiembre se hizo pública en el Boletín Oficial de La Rioja (BOR) la resolución 2536/2022, de 14 de septiembre, de la Consejería de Desarrollo Autonómico, de aprobación del gasto y convocatoria para el año 2022 de subvenciones destinadas a la contratación por administraciones públicas y entidades del sector público institucional de personas jóvenes desempleadas, mayores de 16 y menores de 30 años, en la modalidad de contrato formativo para la obtención de la práctica profesional, en aplicación de la Orden TES/1152/2021.
Mediante dicha publicación se establecían las bases reguladoras para la concesión de subvenciones públicas destinadas a la financiación del ‘Programa de Primera Experiencia Laboral’, de contratación de personas jóvenes desempleadas en el seno de los servicios prestados en administraciones públicas.
Por todo ello, IU Santo Domingo considera que «promover el empleo digno, de calidad y la formación de la juventud, debe ser una prioridad política para cualquier administración». Así, el pasado 5 de octubre, el Grupo Municipal registró una propuesta para que el Ayuntamiento de Santo Domingo de la Calzada concurriera a la subvención de este programa, ya que el plazo finaliza el próximo 1 de noviembre.
Programa dotado con 800.000 euros
Esta semana, IU Santo Domingo volvió a interesarse por el tema, preguntando si se había tomado alguna decisión con respecto a este programa dotado con 800.000 euros, enfocado a personas jóvenes desempleadas a las que se les da formación y experiencia laboral, con contratos de prácticas a tiempo completo cuya duración puede oscilar entre los 10 y los 12 meses.
«Además, ante el desastre provocado por el gobierno PP-MSD en la plantilla municipal a lo largo de esta legislatura, cualquier esfuerzo en materia de personal puede ser un bálsamo para el infierno laboral en que han convertido el Ayuntamiento», señalan desde IU Santo Domingo.
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